李总顿时不吭声了。
这个江婉音是个硬骨头，他们不能硬碰硬，不然真把自己的前程搭进去了。
张总和袁总见状，都很有眼色地认错。
见他们都屈服，李总也只能先和江婉音低头。
江婉音淡淡道：“我也不是不近人情的人，这样，你们下班前交两份文件上来，一份季度规划，一份手写三千字检讨，如果交不上来，我默认你们想辞职走人。”
三人都是满脸震惊。
做规划就算了，手写检讨算是怎么回事？
当他们是小学生啊。
江婉音懒得理会他们，“没意见的话，可以出去了。”
三人脸色蔫蔫地走出了办公室。
其他高管知道了李总、张总、袁总被江婉音整治的消息，大家本来还想敷衍江婉音，随便交份报告，现在都态度认真起来。
晚上下班前，江婉音收到所有人的工作规划，还有李总、张总、袁总的检讨书。
江婉音看完，把他们的规划都打了回去，让他们第二天重新做。
大家人心惶惶。
有人找到宫筱蕊，问她这份规划该怎么改，他们真的摸不准江婉音的喜好，如果规划一直做得不好，岂不是要一直修改。
之前，他们还觉得江婉音没有威胁，现在，他们觉得江婉音的要求，只怕比宫绍霆还要高多了。
宫筱蕊看着他们如临大敌的模样，心里突然觉得很爽。
以前她让做一点事情，他们总是推脱，现在遇到能治他们的人了，总算知道怕了。
她笑着道：“这我怎么知道啊，我和你们一样，还摸不准江总的喜好呢，你们还是自己回去琢磨琢磨吧。”
几位高管顿时觉得心里更加慌了。
因为江总提出了三个月的考核，如果考核不过，她是真的可能换人的。
这份工作人少事多工资高，他们是真的不想离职。
江婉音忙完，离开了办公室。
看到好几个高管都在加班，她不由挑眉。
早干嘛去了，现在积极给她看，只怕也是做做样子。
她不吃这套。
于是，她发了一条信息到工作群里：“公司加班需要申请，写明工作内容，以及完成进度，如果是因为效率太低导致加班，我会扣你们考核期的分数。”
群里的高管马上回复了她发的内容，再也