得到了具体信息，陆轰还专门和林副经理打了招呼。
“林经理，我去金芒市的事情确实未必成行，所以不便先行跟其他人通知，我想您应该能理解的……”
林副经理立刻点头称是：“九代目您放心，我老林还没有大嘴巴到这种程度，把您随便问一句的事情也去到处乱说。”
陆轰：“这样便好，辛苦林经理了。”
随即陆轰又不咸不淡的给合资生态机构提了一点小意见，然后看看时间也差不多了，便带着魔幻假面喵扬长而去。
他提的意见无非也就是一些扩充宝可梦种类，比如引进同样是草地属性的陆地水母。
或者是提高生态化的程度，在机构内设置完整的生态圈。
再或者是早点进行市场化的探索，对未来可能出现的面对市场的商品进行预案。
这样的意见在陆轰看来都是片汤话，走位专业的运营人员，这些意见都是他们自己能想到的。
但林副经理却觉得陆轰作为一个宝可梦训练家，确实对于经济活动这一块儿的还挺懂行的！
这便是“人比人得死，货比货得扔”的效应了。
毕竟大多数宝可梦训练家是那种一听经济报告就犯困的态度，陆轰不但能认真的和林副经理交流，给足了这个职业CEO足够的尊重，还能提点意见，这不是懂行是什么？