邓副科长也把眼镜往上推了推，心里却是狂喜！
他在听到兰英的两个大单子不续约后已经有了成算了。
于是把想了一个星期的想法讲了出来。
“我们销售科的同志应该紧跟自己的业务，要和合作单位联络感情，不要签了一次约就以为万事大吉，我建议销售科的工作也和业绩挂钩，保底加业绩提成，年底择优考评，能者上……”
“兰科长觉得邓副科长这个提议如何？”
“很好。”兰英把刚放下的茶盅又端了起来：“邓副科长果然是有才华，这个和业绩挂钩主意好，多劳多得嘛，正常正常。”
好好好，很好很好，看来这个邓副科长是坐不住了！
“那行，销售科这边给个相关报告上来，我们再开会讨论一下怎么实施改革。”黄厂长看了一眼兰英，又看看邓副科长：“兰科长，你们销售科抓紧把这个事处理一下。”
“是啊，元月就意味着这么多单子的流失，你们销售科是要认真研究一下了，发现问题就要解决问题，不能坐以待毙。”
兰英只点头，连嗯一声都不愿意费劲儿了。
她甚至怀疑自己不上班的这几天有些人有人搞了什么小动作。
呵呵，算计到她头上来了。
还真是好样的！
对外不行，对内那都是战斗机一般厉害！
会议继续，财务部汇报下一年的各种预算支出；生产车间则是打了鸡血。
“只要你们销售科把单子签回来，我们生产部保质保量按时交货，哪怕二十四小时停人不停机也能做出来。”
“生产部的同志们确实值得表扬。”
然后就是库房，安保科，后勤部……兰英听得打瞌睡了。
“好，今天大家都提了一些问题和建议，同志们都是好样的，我们纺织厂是市第一大厂，目前员工高达三千多人，事关三千多个家庭，所以，担子给到了销售科，在新的一年里，务必要争取市场份额，扩大销量……”
兰英就那么看着黄厂长喊口号，然后同志们集体鼓掌。
在胡书记、黄厂长的带领下，纺织厂会越来越好，在新的一年走上新的台阶。
散会的时候，个个情绪饱满，干劲十足。
兰英走出会议室时突然间就笑了，有没有一种可能，散会情绪饱满是真的，具体的原因应该是不用听他们念经。
销售科，兰英传达完开会内容的时候瞬间就炸锅了。
“兰科长，你有点不