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了,“看来,人家不是光盯着茶素一家啊!条件还是有点保守啊。”
老陈瞅着张凡眼睛发直,就知道,张凡没懂,看了看身边的王红,王红也是眼睛发直大脑放空,老陈轻轻的叹了一口气。
用笔写了几个字然后悄悄的递给了张凡。
副岛主宣读完毕后,合上文件,坐了下来。
会议室里安静了几秒。
部里的常务副微微点了点头,显然对这些条件感到满意。主管纪律的那位腹部虽然没有说话,但从表情上看,也没有什么异议。
然后两人看向了张凡。
张凡这边刚看完老陈写的小条子。
不过,这一次,张凡虽然懂了,但也不打算在开口要什么条件了。
不是张黑子心软,觉得猪头岛也不富裕。
张凡就没那个格局,当初茶素穷的都快抵押大楼了,也没见张凡心软。
这次不开口要条件,是因为张凡已经想好了医院的发展方向。
给土地,给政策,这是你们请我来的条件。
而我现在再开口要条件,以后就有点扯不清了。
现在,我不要条件,以后你们也不好意思开口不是!
张凡端起面前的茶杯,喝了一口,然后放下:“岛上领导的支持力度,我感受到了。但我也有几个问题,想当面确认一下。
首先就是医院的建设标准和设计规划,是由岛方主导,还是由我方主导?其次,医院的编制和人员身份问题,岛上是如何考虑的?是归属我方还是归属岛屿。还有就是,医院未来的运营亏损,岛方是否有兜底机制?”
“建设标准和设计规划,我们建议由我方出标准,由贵方提需求,双方共同确定设计方案。
如果张院这边有特殊的要求,我们可以拿出来一起讨论。
编制和人员身份问题,岛上实行的是员额制管理,不纳入事业编制,但薪酬待遇对标一线城市水平,由医院自主确定。
运营亏损的兜底机制,我们可以设立一个三年的培育期,培育期内,运营亏损由岛方和贵方按照约定比例分担,培育期结束后,医院实现自主盈亏平衡。”

张凡听完,沉默了片刻,然后看了看身边的两位补章。
两人明白张凡的意思。
然后开始发言,这种会议,其实都是大方向的,细节几乎没有。
张凡的想法很简单,从设计到人员编制还有兜底什么的,他都不需要,不过这种话,还是要让部里说才合适,他说了,有点不合适,毕竟以后还要和对方打交道。
不过好在,人家岛屿这边对于茶素医院并不是特别看重,提出要
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