这些系统性的世界知识，换做别人还真没用。但齐云现在欠缺的，就是这些知识，所以他一直把黄阿狗带在身边，有事没事就给自己讲各种国家的风俗习惯。
齐云还询问过黄阿狗，这些矿场里的血石究竟有什么用？到底是谁要这些血石。
黄阿狗表示他知道的也不多，只知道神庙每年都会要求庆国上缴一定量的血石。庆国为了完成任务，这才开建那么多的矿场。为此，不惜发动战争，捕获战俘。
至于血石有什么用，神庙里是不是真的有神，他一个泥腿子就不知道了。
黄阿狗还是一个金牌狗腿子。
给他一块血石去食堂里带饭，他能带回来比正常量还多三成的东西回来。好些在矿场里难见到的东西，比如酒，衣服，被子等，只要给血石，他也都能帮你带回来。
这让齐云想起肖申克监狱里，摩根·弗里曼饰演的瑞德。监狱里无所不能的中间商，似乎无论什么违规品都能给你弄进来。
这些天，齐云还在思考如何更好地给底下员工发福报。
他发现，在矿场里一个很大的问题就是矿工如果达标了，就会变相地偷奸耍滑。因为在他们眼中，挖到的血石除了应付达标任务，最大作用就是拿去食堂吃饭。
开销少，所以他们达标了就会摸鱼，不愿继续挖矿。
齐云琢磨着，如何提升血石的价值。
比如，血石换衣服，换被子，换各种生活用品。这样一来，就能调动底下员工的积极性。毕竟他们会想着，我再挖一点血石，就能去换一床被子或者一件衣服。
除此之外，还得打着福利的旗号，变相盘剥咳，提高员工福利待遇。
关于后面这点，他参考的是前世那些996的大公司。毕竟他们是不当人公司里，最当人的那一批。
欲取先予，齐云初步计划是实行“自愿加班”。
比如加班x个时辰，就送晚餐，送夜宵，送生活用品等，一步步套娃。当然，还可以实行积分制